昭化区门户网讯（曹阳）为全面抓实全乡2015—2016年度脱贫户住房建设以及产业发展情况，清水乡“三举措”用“活”廉勤预警机制，为我乡脱贫攻坚工作提供坚强保障。

一是高度重视，加强领导。乡党委召开党风廉政建设专题会议，把各村2015—2016年度脱贫户住房建设以及无刺花椒产业发展完成情况作为乡、村干部年度考核指标，启动廉勤预警指数，激发全乡干部工作积极性，主动性。同时成立以乡纪委牵头，村廉勤委协助的监督小组，对干部日常工作业绩、作风建设、履职能力等方面进行监督考核。

二是健全制度，建好台帐。乡纪委制定并完善《清水乡2016年度干部管理制度》，细化职责，明确廉勤预警指数扣减方式，以便乡纪委监督执纪问责。同时建立乡、村干部扣减廉勤预警指数统计台帐，并于每季度末进行全乡通报，使廉勤预警机制长效化。

三是强化监督，严肃问责。乡纪委不定期对全体干部进行监督，对不履职、不作为、无作为干部严肃处理。自9月份起，以2015—2016年度脱贫户住房建设以及无刺花椒产业发展完成情况扣减干部廉勤预警指数来进行排名，对排名较差的联村领导干部、村干部严肃问责，责令整改。